DIGITALLI

DIGITALLI (Digital Strategies for Lifelong Learning Institutions)

Digitalne strategije za organizacije vseživljenjskega učenja

Trajanje projekta: 1. 12. 2024 – 30. 11. 2026

Partnerji:

• Meta4 Innovations e. U., Avstrija – koordinator
• University of Nicosia (UNIC), Ciper
• The Rural Hub CLG, Irska
• CARDET360 SINGLE MEMBER P.C., Grčija
• Center za izobraževanje in kulturo Trebnje, Slovenija

Zakaj Digitalli?

Glavni cilj projekta je krepitev zmogljivosti organizacij za izobraževanje odraslih za razvoj in izvajanje akcijskih načrtov ter strategij digitalne preobrazbe. Poseben poudarek je namenjen izgradnji sposobnosti izobraževalcev odraslih, da posodobijo in digitalizirajo svoje pedagoške prakse, kar bo vplivalo na digitalno opolnomočenje udeležencev izobraževanja odraslih.

S celostnim pristopom, usmerjenim v spremembe, bomo oblikovali ukrepe za digitalno preobrazbo. Projekt podpira ustvarjanje zglednih praks za digitalni napredek in pričakujemo, da ta pristop ne bo le aktiviral določenih področij za razvoj organizacij ponudnic vseživljenjskega učenja, temveč tudi povzročil dinamičen premik v odnosu in miselnosti ciljnih skupin do digitalne preobrazbe (tj. izobraževalcev odraslih in udeležencev izobraževanja).

Cilji projekta (4 specifični cilji):

1. Izgradnja zmogljivosti izobraževalnih organizacij za razvoj in izvajanje akcijskih načrtov za digitalno preobrazbo, ki vključujejo tehnologije umetne inteligence (UI).
2. Krepitev digitalnih kompetenc izobraževalcev odraslih za posodobitev in digitalizacijo njihovih učnih praks z uporabo umetne inteligence ter krepitev digitalne pismenosti odraslih učečih se z uporabo ogrodij DigCompEdu in TPACK.
3. Razvoj inovativnih digitalnih virov za vodje in izobraževalce odraslih (praktična orodja, sistem za digitalno preobrazbo in program usposabljanja), ki bo podpiral njihovo vsakodnevno prakso.
4. Spodbujanje digitalne preobrazbe v organizacijah, ki ponujajo vseživljenjsko učenje, z uporabo umetne inteligence, s krepitvijo zmogljivosti in pripravljenostjo deležnikov v izobraževanju odraslih.

Ciljne skupine:

1. Organizacije vseživljenjskega učenja in izvajalci programov izobraževanja odraslih
2. Vodstveno in administrativno osebje organizacij za vseživljenjsko učenje
3. Izobraževalci odraslih, učitelji, trenerji
4. Udeleženci izobraževanja odraslih (učeči se odrasli)
5. Deležniki in oblikovalci politik vseživljenjskega učenja (javne in zasebne organizacije za izobraževanje odraslih, oblikovalci politik, nevladne organizacije, organizacije civilne družbe)

Rezultati projekta:

1. Orodja za razvoj in izvajanje akcijskih načrtov digitalne preobrazbe s pomočjo UI.
2. Sistem za digitalno preobrazbo – spletna interaktivna učna platforma za organizacije vseživljenjskega učenja.
3. Program usposabljanja za izobraževalce odraslih.

Več informacij:

Jasmina Pakiž
organizatorka izobraževanja
T: +386 7 34 82 109
M: +386 31 360 072
E: jasmina.pakiz@ciktrebnje.si